Betriebliches Eingliederungsmanagament

Betriebliches Eingliederungsmanagement mit der RPC Consulting GmbH

Betriebliches Eingliederungsmanagement mit der RPC Consulting GmbH

Mit der strategischen Partnerschaft mit der RPC Consulting GmbH können Sie ein ganzheitliches Betriebliches Eingliederungsmanagement in Ihr Unternehmen integrieren. Mit Hilfe dieses Prozesses können Sie die Lohnfortzahlungskosten effektiv senken, sodass Sie hieraus einen Wettbewerbsvorteil entwickeln können. Zudem steigern Sie somit die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter und können Ihr Unternehmen gewinnbringend auf dem Markt positionieren.

Wiederherstellung der Arbeitsfähigkeit durch Betriebliches Eingliederungsmanagement

Wiederherstellung der Arbeitsfähigkeit durch Betriebliches Eingliederungsmanagement

Ein umfangreiches und effizientes Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) gewinnt im Zuge des demografischen Wandels zunehmend an Relevanz. Gesunde Mitarbeiter sind leistungsfähiger, fallen seltener aus und sind belastbarer. Dies macht die Betriebliche Gesundheit zu einem wichtigen wirtschaftlichen und sozialen Faktor. Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist ein besonders wichtiges Handlungsfeld im BGM. Ziel des BEM ist die Wiedereingliederung langzeiterkrankter Mitarbeiter in das Unternehmen. Dabei soll die Arbeitsunfähigkeit (AU) überwunden und einer erneuten vorgebeugt werden.

Rekordhoch psychischer Erkrankungen im Jahr 2016

Rekordhoch psychischer Erkrankungen im Jahr 2016

Im Jahr 2016 erreichte der Anteil psychischer Erkrankungen in den deutschen Fehlzeitenstatistiken ein neues Rekordhoch. In den letzten 20 Jahren hat sich damit die Summe an Fehltagen aufgrund von psychischen Erkrankungen verdreifacht.